多形式强化节假日期间作风建设
发布时间：2022/1/20 10:51:11 浏览次数：6442 来源 ： 市政公用 李建鸣
清廉辞岁持亮节 ，虎威笙风度新年 。时近新春，年味渐浓，喜庆祥和中，透着一种清新气息--“廉洁让你睡得踏实，自律让你说得硬气，公道让你做得开心 ，正派让你过得愉快……”元旦前，市政公用公司系统全体党员都收到这样一份公司纪委精心制作的廉洁微提醒短信 。
廉不廉 ，看过年；洁不洁，看过节。节点也是“考点”，提醒就是关怀，严管就是厚爱 。进入1月份以来，市政公用公司党委通过警示教育、廉洁教育 、廉洁文化、监督检查四个维度 ，上下“一盘棋”“一张图”“一把尺”，强化元旦春节假日期间作风建设，不断在规定动作上下功夫 ，在自选动作上求创新 。公司各党支部突出雁阵引领作用 ，强化责任担当，从具体工作抓起，用行动助力节假日期间作风建设走深走实。
全覆盖开展廉洁提醒。“线上”“线下”二次廉洁提醒，持续传递廉洁“好声音”，公司纪委对节前纪律要求和作风建设相关规定进行“划重点”“个性化”提醒，分批次向全体党员干部发送廉洁提醒短信200余条，线下通过公司各级党组织开展集体廉政谈心谈话与个别约谈等方式进行节前作风建设点对点纪律提醒，以此敲响廉政警钟 ，督促各级领导干部切实把牢“春节前”廉洁关 ，有效预防违法违纪问题的发生 ，构建欢乐祥和 、清正廉洁的过节氛围 。
全体党员带头公开承诺。公司各级党组织召开强化节假日期间作风建设专题会，认真传达学习上级近期下发的相关文件精神，领导班子成员现场集体带头签订书面《廉洁过年,不收礼品礼金承诺书》，其他党员干部相继通过“山海廉韵”微信公众号线上签订承诺书,着力点燃正风肃纪风树形象激情，自觉筑牢“围猎”“诱惑”“腐蚀”的思想防线,做到过节不“失节”，不踩“红线”，不闯“雷区”，为共同营造公司“过廉节 、廉过节”风清气正的政治生态注入了强大动力。
全节点夯实廉政宣传教育 。公司各党支部继续巩固廉政教育月成果，多层次多角度深化两节期间廉政教育。广泛运用网站、微信、廉政警示教育活动等平台通报曝光涉节反面典型案例 ，将通报文件传达到每一名党员，实现警示震慑全覆盖 。组织全体党员干部收看电视专题片《零容忍》，让党员干部“提神醒脑”，时刻绷紧“纪律弦”、筑牢“廉节关”。与此同时，利用好通报曝光典型案例等身边人、身边事强化宣传教育，实现案件查处和警示教育的无缝对接，让“绝大多数”党员干部进一步增强廉洁从业意识，自觉筑牢拒腐蚀、保廉洁的思想根基，以新风正气迎接新的一年。
全天候加强从严执纪 。公司各党支部按照公司党委统一部署,切实履行全面从严治党主体责任，精准把握本单位 、本部门“四风”突出表现和易发多发岗位 ，盯紧盯住节日期间的“四风”问题 ，防反弹回潮，防隐形变异，防疲劳厌战，教育引导本单位 、本部门党员干部强化廉洁过节意识，时刻紧绷纪律规矩这根弦，做到自重自省自警自律，守住纪律“红线”。公司纪委畅通监督举报渠道，采取“四不两直”方式开展形式多样的监督检查，坚持风腐一体纠治 ，以问题为导向，督促落实好“一岗双责” ，以关键少数带动绝大多数；紧盯重点岗位人员，针对关键环节存在的风险点如何采取防控措施、避免风险提出要求 ，切实加强事前监督，从而将廉政纪律的“紧箍咒”变成“护身符” ，最终达到“关口”前移 ，防微杜渐的目的。对节日期间发现的问题线索 ，一个节点一个节点抓，一锤接着一锤敲，对节日期间易发多发的“四风”问题紧盯不放、寸步不让 、一抓到底，严肃查处问责 ，对典型问题及时通报曝光，释放全面从严 、一严到底的强烈信号。
